凝心聚力啟新程 實干擔當促發展南環橋市場工會第四次會員代表大會暨職工代表大會圓滿舉行
2026-06-01
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作者/發布人：南環橋宣教中心
5月29日下午，蘇州市南環橋市場發展股份有限公司工會第四次會員代表大會暨職工代表大會順利召開，深入學習貫徹黨的二十大精神，全面落實新時代工會工作總體部署，持續深化企業民主管理，夯實基層工會組織建設，凝聚全體職工干事創業合力。公司董事長孟新鶴，黨委書記、總經理孫素健及領導班子成員，工會會員代表、職工代表、各部門負責人共計70余人齊聚一堂，共商發展大計、共繪發展藍圖。
大會在雄壯激昂的《中華人民共和國國歌》中正式開幕。
會議首先宣讀了《吳中區總工會關于同意蘇州市南環橋市場發展股份有限公司工會召開第四次會員代表大會暨換屆選舉的批復》，明確大會召開及換屆選舉合法合規、正式有效。
隨后，大會依次聽取并審議通過工會第四次代表大會籌備工作報告、大會主席團建議名單、代表資格審查報告。經審查，本次參會代表結構合理、程序規范、資格合法有效，符合《中國工會章程》和《中華人民共和國工會法》及換屆選舉相關規定，為大會順利召開、圓滿換屆奠定了堅實的組織基礎和程序保障。
孟新鶴發表致辭講話。他首先對大會的順利召開表示熱烈祝賀，向長期以來辛勤耕耘在市場各個崗位的全體干部職工、工會工作者致以誠摯的問候和衷心的感謝。他指出，過去五年，面對復雜環境和改革重任，上一屆工會委員會在黨建引領下，緊緊圍繞市場中心工作，充分發揮橋梁紐帶作用，在維護權益、構建和諧、豐富文化等方面成效顯著，為市場持續健康發展提供了堅實保障。他強調，當前行業發展形勢日新月異，市場轉型升級、提質增效、創新突破任務艱巨。希望新一屆工會班子提高政治站位，把準“方向盤”，引導員工將個人成長融入市場發展大局，聽黨話、跟黨走；聚焦主業，當好“娘家人”，暢通訴求渠道，用心解決員工急難愁盼，營造濃厚的員工之家氛圍，構建和諧勞動關系；服務中心，激發“新動能”，緊扣年度重點任務，弘揚勞模精神、工匠精神，引導員工在保供穩價、數字化轉型中建功立業。
會上，孫素健作行政工作報告。報告全面回顧了過去一年市場經營管理、民生保供、食品安全、數字化建設、安全管理、項目推進等各項工作，客觀總結發展成效，深入分析當前面臨的形勢、短板與挑戰，并結合行業趨勢和企業實際，明確了今后一段時期總體發展目標、重點任務與實施舉措。報告指出，過去一年，全體干部職工勠力同心、履職盡責，市場保供能力持續增強，經營秩序規范有序，食品安全防線不斷筑牢，軟硬件設施逐步升級，服務水平穩步提升，各項經營指標保持平穩運行，圓滿完成各項既定任務。針對下一步工作，他指出，市場將聚焦智慧賦能，提質業態轉型；聚焦品牌培育，增效功能升級；聚焦模式創新，提升平臺能級；聚焦安全底線，夯實管控根基。同時，堅守以人為本理念，推動員工福利權益制度化、標準化建設，不斷增強企業凝聚力與向心力，讓發展成果惠及全體職工。
大會認真聽取、充分討論，表決通過上一屆工會委員會工作報告、工會財務工作報告、經費審查委員會工作報告。與會代表認真履職、積極建言，充分展現了新時代職工代表參政議政、共謀發展的主任翁擔當。隨后，會議逐項審議并表決通過本次工會會員代表大會決議，《關于工會會員婚育、生病住院等慰問標準的規定（修正）》、《關于員工手冊部分條款修改定稿的表決》、《關于公司女職工退休年齡的規定》等職工代表大會各項表決議題。
按照《中國工會章程》和《中華人民共和國工會法》有關規定及上級批復要求，大會嚴格履行民主選舉程序，全程公開、規范、透明。與會代表以無記名差額選舉方式，選舉產生第四屆工會委員會委員；以無記名等額選舉方式，選舉產生新一屆經費審查委員會委員、女職工委員會委員、勞動爭議調解委員會委員，圓滿完成本次大會全部換屆選舉任務。
新當選工會主席龔金花作表態發言。她表示，新一屆工會班子將始終堅持黨的全面領導，緊跟公司黨委和董事會各項決策部署，履職盡責、擔當作為，不斷強化思想引領、深化權益保障、豐富職工活動、厚植企業文化，全力服務企業發展、服務職工群眾，為市場高質量發展貢獻工會力量。
此次大會的召開，是南環橋市場政治生活和工會建設的一件大事，進一步統一了思想、凝聚了共識、匯聚了合力，為今后一個時期工會工作及企業高質量發展指明了方向、明確了路徑。下一步，南環橋市場將以此次大會為新起點，持續深化黨建帶工建、工建促發展，團結帶領全體職工牢記初心使命、勇擔保供重任、實干篤行奮進，持續擦亮民生保供底色，為蘇州農副產品流通產業高質量發展貢獻更大力量。
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